美森人物志郭泳波

自我介绍

大家好！我是涂饰车间喷漆班组班长郭泳波，来自黑龙江省大庆市。

（偷偷的告诉大家，文末有彩蛋哦！）

在我的记忆中，小时候，妈妈总是一边干活，一边唱歌。耳濡目染的我就喜欢上了唱歌。但遗憾的是因没有音乐老师，整个小学期间，我就学了一首歌中华人民共和国国歌《义勇军进行曲》。

不过我却会唱很多歌，都是跟妈妈学的，对唱歌也很痴迷，当时的愿望就是不管将来干什么，只要和唱歌有关，能唱歌就行。后来上了职高音乐班，专门学习音乐。

高光时刻

音乐班那段时光是值得回忆的。总共26名学生，6名男同学，20名女同学，谈不上个个是美女，但大部分都是。要说我人生的高光时刻，这段肯定要算。那时候还小不知道处对象，只知道学习。每天很快乐、无忧忧虑的学乐理知识、识谱唱歌、试唱练耳，也因自己的努力，毕业时专业课成绩很优秀。

教师生涯

年我被分配到乡里一所小学任民办教师，负责全校9个班的音乐课，从一年级到初二。

因我的到来，原本死气沉沉的校园一下子变得有生机、有活力了。不到一年的时间，小朋友们学会了课本上的所有歌曲。校园里充满了欢快的歌声，我也变成了学校里最受欢迎的老师，没有之一。那也是我第一年赚钱，30多年过去了，依然记得很清楚，年薪元。

不过也并不觉得少，没结婚也没有压力，咱家当时也算村里的“首富”，又干着太阳底下最神圣的职业，开心的很。

那个年代，真是缺人才，我是全乡唯一一名识谱的音乐老师。三年后，被调到乡中学，学校离家7公里，每天从家到学校骑自行车要往返14公里。同年孩子出生了，也没有时间照顾家里。虽然工资涨到了+元/年，但是这点钱远远不够，感觉到了前所未有的压力。需要赚钱养家，就这样，经过很长时间的思想斗争，辞去了这份我挚爱的工作。

农场主生涯

年，在内蒙古包了90亩地。那一年很幸运、风调雨顺，大豆产量高、价格也好，收入0+元，特别有成就感。但之后的几年，有赔有赚，大起大落。靠天吃饭，真的全凭老天心情，当时特别想能有一份稳定的收入。

美森生涯

年1月9日加入了美森木业，在柜体车间干活。涂饰车间成立后，需要调漆的，没人愿意干，说是事多，麻烦。当时我的想法有点不一样，我就要做别人不愿做的，别人做不了的，我坚信只有大多数人干不了的活工资才可能会高。我是奔着挣钱来的，所以主动要求去调漆。

调漆的工作真的是很麻烦，要熟记各种型号的油漆及其比例，还要根据需要的量不同进行换算、称量。还好当老师养成的职业素养让我在工作上一直都认真谨慎。每一次调配，都会反复确认调配的顺序和比例。并没有因为每天做着重复的事情，降低对工作的要求，因此但凡经手的工作都心中有数。

插曲1—高光

刚开始做K10款式的时候，用的是高浓度色精，浓度很高。用漆量少时，只需要加入几克。但恰恰咱们使用的电子秤最小单位也是克，这就说明显示的是10克，但实际重量可能是11或19克，想要颜色调准很难。

当时那种更精确的电子称太贵了，我就想怎么在现有条件能把颜色调准呢，后来我把高浓色精冲稀了10倍，即需要加10克高浓度色精，就加冲稀后的克，这样大大提高了精确度。油漆厂的技术员师傅都说我这招想的绝，后期也一直在用这个办法。

冲稀的试剂对油漆没有影响。

插曲2—委屈

有一次喷K10款木线，4车同款木线，其中有2车颜色深了。

当时负责的领导问我：是不是颜色调深了？得罚你款。

我很有底气，说：“不是”。

领导紧接着反问我：没调深，怎样会喷深了？

我说：这是喷漆工的问题。

首先，同样的一桶颜色，2车深，2车不深这就说明颜色没有问题。

其次，喷漆工喷2遍才导致这么深的，他完全可以通过慢走1遍或者快走2遍等技术手法控制成品颜色，不至于喷深。

但领导就认为是我的责任、是我把颜色调深了，又检查调漆室，又检查调漆记录，每项都检查过，没有问题。

调漆记录即每一次调漆使用的油漆型号、品类、用量等需要详细记录。

尽管那次没有罚我，但我还是觉得非常委屈。当时还有一个不懂油漆的生产部长和我讲，“咱们调油啊，既不能调深，也不能调浅，更不能调花”，想想都觉得可笑。这样的委屈在当时就像家常便饭，因为大家都不懂，甚至谁硬气，谁就是对的。

大浪淘沙，这些领导很快就被美森前进的步伐淘汰了，换上了有能力、有经验、有思想的人。在此期间，有些人也因各种各样的原由，选择离开了。

我虽然也受过委屈，但也收到更多鼓励。我一直认为，从来没有人的生活是一帆风顺的，挣钱就是不容易的，工作就是要付出的，多少也会受些委屈，所以从未想过要离开美森。

公司十年庆典的时候，工作满十年的有19人，很容幸，我是其中一员，得到了一个大大的奖励和荣誉证书。我一直觉得能在美森工作是我的福气，也一直相信公司的明天会更好，作为美森人，总觉得自己要做点什么的，至少要努力工作。

随着公司不断壮大，承蒙领导的厚爱，年3月，我被任命为喷漆班组班长。也从2方面进行了着手，一是专研业务，二是以身作则。

专研业务

因当时由一条喷漆线裂变成2条也要分成2个班组，又加上串休，严重缺喷漆工，特别是会喷颜色的。

我们所有的活都是经验活。

经验就代表必须亲身经历过，亲身体验过。

当时喷漆工连顶数都凑不够，有经验的更是少之又少。都没干过，都没经验，怎么办，那就自己总结经验，自己培养喷漆工。

根据公司要求，每生产完一款颜色产品，立即进行总结。总结问题点、改进点，上交一份，留存一份。再做同款时，会提前进行培训。和大家讲清楚，在做这一款时，我们每一道要注意的点是什么，该如何避免不良品的产生。

为了方便大家记忆深刻，我特意把这些经验方法和注意事项编成顺口溜。如，生产S1款的顺口溜“要想S1颜色好，一道底色必须好，要想一道底色好，红水首先要喷好，红水和一道底色要均匀湿透，二道底色要均匀中湿，三道底色要均匀微湿”。

在生产中告诉大家仔细观察和体会，什么是均匀湿透、什么是均匀中湿、什么是均匀微湿。鼓励大家多看、多练、多干、多总结。这样在生产的过程中，大家都有章可循，经验也越积累越多，越做越好。后备力量也越来越强大，最厉害的时候，有4名抬板的员工都达到了喷漆工的水平，也就是说，有4名喷漆工同时串休、同时请假或者同时辞职，生产都不会受影响。

以身作则

我是一个比较自律的人，凡事要求员工做到的，首先会带头做到。如，不迟到、不早退。这么多年，没有提前去食堂打过饭，从来没有过，早会更是不间断。

刚开始的时候，早会有的工人总迟到，工作时也马马虎虎。我在早会上讲的最多的一句话就是：可以迟到，但不能总迟到。可以请假，但不能总请假。这件事大家就看我，既然我能天天按时站在这里，大家就也得按时站在这里。在我的带动下，没有极特殊情况，就都不会迟到，工作也都认真多了。

我当班长我不漂，我是工人风向标。

从来没有高高在上的感觉，我就觉得我是班组的带头人，是员工的大哥哥，我要把弟弟妹妹们带好，所以在工作、在生活上，大家有困难，我都会耐心的给予帮助。

有的员工因为加班累了、工作压力大了，跟我说想不干了，我都会鼓励他们说，挣钱都是不容易的。首先我们要学会吃苦，学会提升自己，学会坚持，不管做什么都不要急于回报，因为播种和收获不在同一季节。只要播下种子就一定会有收获，而中间等待的过程叫做“坚持”。在我的鼓励下，有很多员工就坚持下来了，慢慢适应了，而且越做越好，工资也越来越高，拿最高的工龄奖元。班组中也需要这样的能吃苦、能坚持、有多年丰富工作经验的员工。

有人问我：在美森干多少年了？我会骄傲的和他说：今年第16年了。感谢自己这么多年的坚持和努力，感谢领导和同事们的一路帮助和支持，到这里，我今天的分享也就结束了。

彩蛋

感谢和我一起并肩作战的伙伴，感谢公司为我们提供的平台，特为大家献上一首歌，也是不枉我音乐老师的称号。